Potongan Gaji: Faktor Penyebab dan Regulasi yang Mengaturnya

Potongan Gaji /

Potongan gaji adalah pengurangan sejumlah uang dari total gaji yang seharusnya diterima oleh seorang pekerja. Hal ini merupakan praktik umum dalam dunia kerja, namun seringkali menimbulkan pertanyaan dan kekhawatiran di kalangan karyawan. Pemahaman yang jelas mengenai faktor-faktor penyebab potongan gaji dan regulasi yang mengaturnya sangat penting untuk memastikan hak-hak pekerja terlindungi dan terciptanya hubungan industrial […]

Potongan Gaji: Faktor Penyebab dan Regulasi yang Mengaturnya Read More »

BPJS Ketenagakerjaan: Panduan Klaim Jaminan Kematian

BPJS Ketenagakerjaan /

BPJS Ketenagakerjaan merupakan program jaminan sosial yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja Indonesia. Salah satu manfaat yang diberikan adalah Jaminan Kematian (JKM), yang bertujuan untuk meringankan beban keluarga yang ditinggalkan oleh peserta. JKM memberikan santunan berupa uang tunai yang dapat digunakan untuk berbagai keperluan, seperti biaya pemakaman, santunan berkala, dan biaya pendidikan anak. Memahami prosedur

BPJS Ketenagakerjaan: Panduan Klaim Jaminan Kematian Read More »

Potongan Gaji: Bedanya dengan Denda dan Sanksi Perusahaan

Potongan Gaji /

Setiap bulannya, karyawan menerima slip gaji yang merinci pendapatan mereka, termasuk gaji pokok, tunjangan, dan berbagai potongan. Potongan gaji adalah hal yang umum terjadi, namun seringkali menimbulkan pertanyaan dan kebingungan. Salah satu kebingungan yang kerap muncul adalah perbedaan antara potongan gaji dengan denda dan sanksi perusahaan. Meskipun ketiganya mengurangi jumlah gaji yang diterima karyawan, mekanisme

Potongan Gaji: Bedanya dengan Denda dan Sanksi Perusahaan Read More »

Jenis-Jenis Program BPJS Ketenagakerjaan dan Perlindungannya

BPJS Ketenagakerjaan /

Baik, ini artikel yang Anda minta: BPJS Ketenagakerjaan merupakan program jaminan sosial yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja di Indonesia. Program ini dirancang untuk memberikan rasa aman dan nyaman bagi para pekerja dalam menghadapi berbagai risiko yang mungkin terjadi selama masa kerja. Dengan iuran yang relatif terjangkau, BPJS Ketenagakerjaan menawarkan berbagai manfaat yang signifikan bagi

Jenis-Jenis Program BPJS Ketenagakerjaan dan Perlindungannya Read More »

Macam-Macam Potongan Gaji dan Penjelasannya

Potongan Gaji /

Gaji yang diterima setiap bulan seringkali tidak sama dengan angka yang tertera pada slip gaji. Hal ini disebabkan adanya berbagai potongan gaji yang mengurangi jumlah yang diterima karyawan. Memahami macam-macam potongan gaji dan dasar perhitungannya sangat penting agar karyawan dapat mengelola keuangan dengan lebih baik dan terhindar dari kesalahpahaman. Potongan Pajak Penghasilan (PPh 21) Salah

Macam-Macam Potongan Gaji dan Penjelasannya Read More »

Potongan Gaji: Apa Saja yang Diperbolehkan Undang-Undang

Potongan Gaji /

Mari kita bahas lebih dalam mengenai potongan gaji yang seringkali menjadi pertanyaan bagi karyawan. Pemahaman yang jelas mengenai hal ini penting untuk memastikan hak-hak Anda sebagai pekerja terlindungi. Undang-undang mengatur secara ketat mengenai jenis potongan apa saja yang diperbolehkan dan bagaimana prosedurnya harus dijalankan. Dengan memahami aturan ini, Anda dapat menghindari praktik pemotongan gaji yang

Potongan Gaji: Apa Saja yang Diperbolehkan Undang-Undang Read More »

BPJS Ketenagakerjaan: Iuran, Manfaat, dan Cara Klaim

BPJS Ketenagakerjaan /

BPJS Ketenagakerjaan merupakan program jaminan sosial yang diselenggarakan oleh pemerintah untuk memberikan perlindungan kepada tenaga kerja Indonesia. Program ini bertujuan untuk memberikan rasa aman dan nyaman bagi pekerja dalam menghadapi risiko-risiko sosial ekonomi yang mungkin terjadi selama masa kerja maupun setelah pensiun. Memahami iuran, manfaat, dan cara klaim BPJS Ketenagakerjaan adalah hal penting bagi setiap

BPJS Ketenagakerjaan: Iuran, Manfaat, dan Cara Klaim Read More »

Jenis-Jenis Potongan Gaji dan Aturannya di Indonesia

Potongan Gaji /

Gaji merupakan hak setiap pekerja sebagai imbalan atas pekerjaan yang telah dilakukannya. Namun, seringkali gaji yang diterima pekerja tidak utuh seperti yang tertera pada perjanjian kerja. Hal ini disebabkan adanya berbagai potongan gaji yang dikenakan. Di Indonesia, terdapat beberapa jenis potongan gaji yang legal dan diatur oleh undang-undang. Memahami jenis-jenis potongan ini dan aturannya penting

Jenis-Jenis Potongan Gaji dan Aturannya di Indonesia Read More »

Manfaat BPJS Ketenagakerjaan bagi Karyawan dan Perusahaan

BPJS Ketenagakerjaan /

BPJS Ketenagakerjaan merupakan program jaminan sosial yang diselenggarakan oleh pemerintah Indonesia untuk memberikan perlindungan kepada tenaga kerja. Program ini memberikan sejumlah manfaat bagi karyawan dan perusahaan, yang tidak hanya meningkatkan kesejahteraan pekerja tetapi juga produktivitas dan stabilitas bisnis. Perlindungan Karyawan Melalui BPJS Ketenagakerjaan Bagi karyawan, BPJS Ketenagakerjaan menawarkan empat program utama, yaitu Jaminan Kecelakaan Kerja

Manfaat BPJS Ketenagakerjaan bagi Karyawan dan Perusahaan Read More »

Jenis Program BPJS Ketenagakerjaan dan Fungsinya

BPJS Ketenagakerjaan /

BPJS Ketenagakerjaan merupakan program jaminan sosial yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja di Indonesia. Keberadaannya sangat penting untuk memastikan kesejahteraan para pekerja dan keluarganya apabila terjadi risiko-risiko yang tidak terduga dalam dunia kerja. Program ini dikelola oleh Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (BPJAMSOSTEK) dan dirancang untuk memberikan manfaat yang komprehensif. Jenis-Jenis Program BPJS Ketenagakerjaan BPJS

Jenis Program BPJS Ketenagakerjaan dan Fungsinya Read More »

Scroll to Top