Perlindungan Karyawan Perempuan

5 Aturan Perlindungan Karyawan Perempuan, Wajib Catat!

Dalam dunia kerja, perlindungan karyawan perempuan sudah menjadi salah satu komponen penting untuk membangun lingkungan kerja yang inklusif dan berkeadilan. Dengan regulasi yang semakin ketat, kesadaran akan hak-hak karyawan perempuan akan terus meningkat seiring berjalannya waktu. Oleh karena itu, perusahaan perlu memahami dan menerapkan ketentuan perlindungan ini secara menyeluruh. Pada artikel ini, kita akan membahas […]

5 Aturan Perlindungan Karyawan Perempuan, Wajib Catat! Read More »

UU Perlindungan Data Pribadi

4 Bentuk UU Perlindungan Data Pribadi, HRD Harus Tau!

Memahami Undang-Undang (UU) perlindungan data pribadi merupakan langkah penting untuk menjaga kepercayaan karyawan sekaligus mematuhi regulasi yang berlaku. Dalam era digital seperti sekarang, data pribadi ini sangat rentan disalahgunakan jika tidak dikelola dengan baik. Agar bisa menghindari tindakan kriminal dalam pengelolaan data. Pemerintah akhirnya menetapkan beberapa aturan khusus untuk menjaga perlindungan data pribadi tersebut. Berikut

4 Bentuk UU Perlindungan Data Pribadi, HRD Harus Tau! Read More »

aturan hubungan industrial

Aturan Hubungan Industrial Dalam Lingkungan Kerja

Aturan hubungan industrial merupakan salah satu aspek penting yang berfungsi menjaga keharmonisan antara pekerja dan pemberi kerja. Di Indonesia, hubungan industrial sudah diatur dalam berbagai regulasi. Tujuan dari semua bentuk aturan ini sama, yaitu untuk menciptakan kondisi kerja yang adil, harmonis, dan produktif. Dengan memahami aturan-aturan ini, baik pekerja maupun pemberi kerja dapat melindungi hak

Aturan Hubungan Industrial Dalam Lingkungan Kerja Read More »

apa itu surat peringatan karyawan

Apa Itu Surat Peringatan Karyawan? Pahami Jenis dan Fungsinya

Apa itu surat peringatan karyawan? Mungkin banyak dari para pekerja baru yang masih bingung terhadap pengertian dari surat peringatan ini. Surat peringatan atau yang sering disebut SP di dalam dunia kerja merupakan surat yang dikeluarkan oleh perusahaan untuk karyawan karena kondisi tertentu. Secara singkatnya, surat peringatan diberikan kepada setiap karyawan yang sering melakukan perlakukan yang

Apa Itu Surat Peringatan Karyawan? Pahami Jenis dan Fungsinya Read More »

Perbedaan Notula, Notulen, dan Notulis

Jenis dan Aturan Cuti Bagi Karyawan Swasta di Indonesia

Fokus utama seorang karyawan tentu adalah mendapatkan penghasilan untuk memenuhi kebutuhan hidup. Tetapi sering kali kita merasa capek akan bekerja dan ingin mencari waktu luang untuk menghibur diri. Kerap kali kita akan mengajukan permohonan cuti, namun sebelum itu harus diketahui jenis dan aturan-aturan cuti sebelum mengajukannya. Pengertian Cuti Cuti merupakan hak karyawan dalam melakukan izin

Jenis dan Aturan Cuti Bagi Karyawan Swasta di Indonesia Read More »

jam kerja

Aturan Jam Kerja Menurut UU Cipta Kerja Terbaru 2023

Halo sobat OTP, pada artikel ini kami akann membahas tentang aturan jam kerja menurut Undang-Undang terbaru. Setiap perusahaan memiliki aturan jam kerjanya masing-masing yang disesuaikan dengan kebutuhan bisnis. Namun dalam menetapkan aturan jam kerja, perusahaan harus tetap mengikuti Undang-Undang yang ditetapkan pemerintah. Jika perusahaan tidak mengikuti aturan yang berlaku, perusahaan bisa dikenakan sanksi. Aturan jam

Aturan Jam Kerja Menurut UU Cipta Kerja Terbaru 2023 Read More »

Scroll to Top